2022年残保金的最新规定:企业超过30人要交多少残保金?
答:需缴纳残保金=50*1.5%*10w*90%=6.75w 政策依据: 根据《关于完善残疾人就业保障金制度更好促进残疾人就业的总体方案》发改价格规[2019]2015号可知“ 用人单位安排残疾人就业比例1%(含)以上但低于本省(区、市)规。
1、残保金减免优惠政策2022年
按规定应缴费额的50%缴纳残疾人就业保障金；用人单位安排残疾人就业比例在1%以下的，按规定应缴费额的90%缴纳残疾人就业保障金；二、在职职工人数在30人（含）以下的企业，暂免征收残疾人就业保障金。特别说明：残保金减免。
2、2023年残保金最新政策
2023年残疾人就业保障金的新政策主要有，对于企业的全体职工的总人数在30人以下的，可以暂时不收残保金。同时残保伍源金现在改为分档征收了，企业的残疾人员工在百分之一以上的，三年内就征收百分之五十。百分之一以下斗派。
3、湖南省残疾人就业保障金减免政策
主要包含：①用人单位安排的残疾人就业比例低于1%，需按照规定应缴费额的90%对残保金进行缴纳；②用人单位安排的残疾人就业比例在1%（含）至1.5%之间，需要按应缴费额的50%缴纳其残保金。（2）免征政策截止到2022年12月。
4、2023年残保金的最新规定
工商登记注册3年内的小微企业(30人含以下)无需缴纳残保金。政策依据《财政部关于取消、调整部分 *** 性基金有关政策的通知》(财税[2017]18号) 按比例安置残疾人就业减免残保金,减免占比50%-80% 分档。
5、北京残保金最新政策
一、优惠政策 (一)分档减缴政策 自2020年1月1日起至2022年12月31日(费款所属期2019年、2020年、2021年),对残保金实行分档减缴政策。其中:用人单位安排残疾人就业比例达到1%(含)以上,但未达到比例的,按规定应。
6、2023残保金有哪些变化
根据广西税务12366发布信息，明确2023年残保金最新减免政策，30人以下的企业将不再享受免征残保金政策，具体如下:一、小微企业免征残保金 自工商注册登记之日起3年内，在职职工总数30人(含)以下的企业，免征残保金。工。
7、内蒙古残疾人保障金最新政策
（2022年最新政策）残保金计算：保障金年缴纳额=（上年在职职工总数*当地残疾人就业比例-上年实际聘用的残疾人就业人数）*上年单位在职职工年平均工资。未按规定缴纳残保金：1：由保障金征收机关提交财政部门；2：财政部门。
8、2022年成都残保金审核|计算|减免代办|缴纳政策要点,超详细!
三、成都残保金减免缓交政策 用人单位按不低于1.6%比例雇用残疾人就业，免交当年残疾人就业保障金; 实行分档征收政策。用人单位安排残疾人就业比例达到1%(含)以上，但未达到所在地省、自治区、直辖市人民 *** 规。
9、残疾人保障金减免政策2022
本文整理了残保金2022年新政策公告,残保金最新减免政策。残保金2022年新政策公告 残保金申报时间每个地区的时间上都会有一些差别:山东是每年8月1日至9月15日,江苏是9月1日至9月30日,深圳残保金申报缴纳时间为2022年。